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5月5日上午，湛江市旅游控股集團召開“青年話發(fā)展 旅控開新章”五四青年節(jié)座談會，搭建良好的溝通平臺，加強青年職工隊伍建設(shè)，慶?！拔逅摹鼻嗄旯?jié)。集團黨委書記、董事長顏斌，集團黨委委員、紀委書記唐少英，集團工會代表和青年職工代表20余人參加座談會。

活動現(xiàn)場，青年職工代表暢談在我司的職業(yè)感想，對集團人才隊伍管理建設(shè)、行政效能管理、規(guī)章制度建設(shè)、工作作風、學風、企業(yè)管理思路等提出建議，立足本職工作，為集團實現(xiàn)跨越式新發(fā)展建言獻策。

唐少英同志指出，年輕干部要準確定位，修煉內(nèi)功，苦干實干，加強政治理論和業(yè)務(wù)知識學習，放眼行業(yè)未來，強化輪崗鍛煉，堅持從干中學、從學中干，邁過“干”“寫”“說”這三道“坎”，嚴守政治紀律規(guī)矩，以“身邊事”警示“身邊人”，做到德才兼?zhèn)洌缘聻橄取?/span>

顏斌同志充分肯定了青年職工代表的優(yōu)異表現(xiàn)，認為在場的每一位青年代表有思想、有責任、有情懷的話語，充分體現(xiàn)了青年職工的精神風貌和學識素養(yǎng)。他強調(diào)，回頭盤點，我們有前進的底氣，抬頭展望，我們有清晰的方向，埋頭苦干，我們有堅定的行動；此次座談會釋放出集團關(guān)心和重視人才的強烈信號，年輕干部成長的“八缺八不缺”既是橫在一些年輕干部面前的一道道坎，又是豎在他們面前的一道道門，跨過去便躍上新臺階，轉(zhuǎn)過身可進入新境界，對照補之去之，方為有益，集團年輕干部要對照好干部標準，滿懷信心、鼓足干勁、錨定目標，腳踏實地辦好集團各項工作，做強做優(yōu)做大旅控集團，加快推進大文旅開發(fā)戰(zhàn)略，服務(wù)湛江全力建設(shè)省域副中心城市，加快打造現(xiàn)代化沿海經(jīng)濟帶重要發(fā)展極，以優(yōu)異的成績迎接黨的二十大勝利召開。